1
Ley Orgánica 2/2024, de 1 de agosto, de representación paritaria y presencia equilibrada de mujeres y hombres.
CAPÍTULO I Modificación de la Ley Orgánica 5/1985, de 19 de junio, del Régimen Electoral General
Artículo primero. Modificación de la Ley Orgánica 5/1985, de 19 de junio, del Régimen Electoral General.
«Artículo cuarenta y cuatro bis.
«Artículo doscientos seis.
CAPÍTULO II Presencia equilibrada de mujeres y hombres en los órganos constitucionales y de relevancia constitucional
Artículo segundo. Modificación de la Ley Orgánica 2/1979, de 3 de octubre, del Tribunal Constitucional.
Artículo tercero. Modificación de la Ley Orgánica 3/1980, de 22 de abril, del Consejo de Estado.
Artículo cuarto. Modificación de la Ley 50/1981, de 30 de diciembre, por la que se regula el Estatuto Orgánico del Ministerio Fiscal.
Artículo quinto. Modificación de la Ley Orgánica 2/1982, de 12 de mayo, del Tribunal de Cuentas.
Artículo sexto. Modificación de la Ley Orgánica 6/1985, de 1 de julio, del Poder Judicial.
CAPÍTULO III Modificación de la Ley 50/1997, de 27 de noviembre, del Gobierno
Artículo séptimo. Modificación de la Ley 50/1997, de 27 de noviembre, del Gobierno.
CAPÍTULO IV Modificación de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público
Artículo octavo. Modificación de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público.
«Artículo 55 bis. Presencia equilibrada de mujeres y hombres en los órganos superiores y directivos de la Administración General del Estado.
«Artículo 84 bis. Presencia equilibrada entre mujeres y hombres en las entidades del sector público institucional estatal.
CAPÍTULO V Trasposición de la Directiva (UE) 2022/2381 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 23 de noviembre de 2022, relativa a un mejor equilibrio de género entre los administradores de las sociedades cotizadas y a medidas conexas
Artículo noveno. Modificación del Texto Refundido de la Ley de Sociedades de Capital, aprobado por el Real Decreto Legislativo 1/2010, de 2 de julio.
«Artículo 529 bis. Carácter necesario del consejo de administración y representación equilibrada de mujeres y hombres.
«Disposición adicional séptima. Competencias supervisoras de la Comisión Nacional del Mercado de Valores.
«Disposición adicional decimosexta. Representación equilibrada de mujeres y hombres en los consejos de administración de las entidades de interés público.
Artículo décimo. Modificación de la Ley 6/2023, de 17 de marzo, de los Mercados de Valores y de los Servicios de Inversión.
«Artículo 292. Infracciones por incumplimiento de obligaciones previstas en el texto refundido de la Ley de Sociedades de Capital, aprobado por Real Decreto Legislativo 1/2010, de 2 de julio.
CAPÍTULO VI Modificación de la Ley 2/1974, de 13 de febrero, sobre Colegios Profesionales
Artículo undécimo. Modificación de la Ley 2/1974, de 13 de febrero, sobre Colegios Profesionales.
«Artículo 11. Memoria Anual.
«Artículo 15. Igualdad de trato y no discriminación.
CAPÍTULO VII Modificación de la Ley 17/2006, de 5 de junio, de la radio y la televisión de titularidad estatal
Artículo duodécimo. Modificación de la Ley 17/2006, de 5 de junio, de la radio y la televisión de titularidad estatal.
CAPÍTULO VIII Modificación de la Ley Orgánica 11/1985, de 2 de agosto, de Libertad Sindical
Artículo decimotercero. Modificación de la Ley Orgánica 11/1985, de 2 de agosto, de Libertad Sindical.
CAPÍTULO IX Modificación del Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores
Artículo decimocuarto. Modificación del Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores.
CAPÍTULO X Presencia equilibrada de mujeres y hombres en el Consejo de Estudiantes Universitario del Estado
Artículo decimoquinto. Modificación de la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario.
CAPÍTULO XI Modificación de la Ley 50/2002, de 26 de diciembre, de Fundaciones
Artículo decimosexto. Modificación de la Ley 50/2002, de 26 de diciembre, de Fundaciones.
CAPÍTULO XII Modificación de la Ley 43/2015, de 9 de octubre, del Tercer Sector de Acción Social
Artículo decimoséptimo. Modificación de la Ley 43/2015, de 9 de octubre, del Tercer Sector de Acción Social.
CAPÍTULO XIII Modificación de la Ley 5/2011, de 29 de marzo, de Economía Social
Artículo decimoctavo. Modificación de la Ley 5/2011, de 29 de marzo, de Economía Social.
Disposición adicional primera. Concepto de representación paritaria y presencia equilibrada entre mujeres y hombres.
Disposición adicional segunda. Participación equilibrada de mujeres y hombres en la composición de órganos para la concesión de premios o condecoraciones financiados o concedidos por la Administración General del Estado o entidades integrantes del sector público institucional estatal.
Disposición adicional tercera. Participación equilibrada de mujeres y hombres en los cargos a los que se refieren los artículos 13 y 102.1 de la Ley 39/2007, de 19 de noviembre, de la carrera militar.
Disposición adicional cuarta. Organismos responsables de la promoción, el análisis, el seguimiento y el apoyo del equilibrio de género en los consejos de administración.
Disposición adicional quinta. Evaluación de los méritos, curriculum vitae y trayectoria investigadora en las convocatorias públicas de I+D+i.
Disposición adicional sexta. Adaptación de reglamentos judiciales.
Disposición transitoria primera. Aplicación de las medidas sobre representación paritaria y participación equilibrada en los procesos electorales, sector público institucional estatal, sociedades cotizadas y otras entidades.
Disposición transitoria segunda. Aplicación de las medidas sobre representación paritaria y participación equilibrada en los órganos constitucionales o de relevancia constitucional.
Disposición transitoria tercera. Aplicación de la modificación de la Ley Orgánica 2/2012, de 27 de abril, de Estabilidad Presupuestaria y Sostenibilidad Financiera.
Disposición final primera. Modificación de la Ley 39/2022, de 30 de diciembre, del Deporte.
Disposición final segunda. Modificación del artículo 71.1, letra d), de la Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público, por la que se transponen al ordenamiento jurídico español las Directivas del Parlamento Europeo y del Consejo 2014/23/UE y 2014/24/UE, de 26 de febrero de 2014.
Disposición final tercera. Modificación del Real Decreto 1006/1985, de 26 de junio, por el que se regula la relación laboral especial de los deportistas profesionales.
Disposición final cuarta. Modificación de la Ley Orgánica 2/2012, de 27 de abril, de Estabilidad Presupuestaria y Sostenibilidad Financiera.
Disposición final quinta. Modificación de la Ley Orgánica 6/2002, de 27 de junio, de Partidos Políticos.
Disposición final sexta. Modificación de la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres.
«Disposición adicional trigésima segunda. Regulación del acceso a la profesión de agente de igualdad.
Disposición final séptima. Modificación de la Ley 35/1995, de 11 de diciembre, de ayudas y asistencia a las víctimas de delitos violentos y contra la libertad sexual.
Disposición final octava. Modificación de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones.
Disposición final novena. Modificación del texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, aprobado por Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre.
Disposición final décima. Modificación del texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre.
Disposición final undécima. Modificación de la Ley Orgánica 10/2022, de 6 de septiembre, de garantía integral de la libertad sexual.
Disposición final duodécima. Naturaleza de la ley.
Disposición final decimotercera. Títulos competenciales.
Disposición final decimocuarta. Incorporación de derecho de la Unión Europea.
Disposición final decimoquinta. Entrada en vigor.
