Proceso Laboral

Indemnizacion por despido Improcedente


  • FECHA DE RESOLUCIÓN DEL CASO: 14-04-2011
  • Materia: Derecho Social
  • Especialidad: / Derecho Social / Proceso Laboral
  • Número: 5033
  • Tipo de caso: Caso Judicial
  • Voces: Despido improcedente, Indemnizaciones por cese o despido del trabajador

SUMARIO

- DOCUMENTOS JURIDICOS DEL CASO

- EL CASO

- PROCEDIMIENTO JUDICIAL

  • Partes
  • Peticiones Realizadas
  • Argumentos
  • Normas y Artículos relacionados
  • Documental aportada
  • Prueba
  • Resolución judicial

- JURISPRUDENCIA

- FORMULARIOS JURIDICOS RELACIONADOS

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  • Libros
  • Artículos jurídicos

- CASOS RELACIONADOS

Documentos originales presentados


1.  Sentencia



El caso


Supuesto de hecho.
Madrid, 20-07-2010
Alejandro presta sus servicios por cuenta de la empresa demandada con antigüedad de 7 de Enero de 2004, categoria de Auxiliar administrativo y salario mensual de 1007,03 euros.
 
La relacion concluyo en fecha de 20 de Julio de 2010 por Despido practicado mediante comunicacion escrita.

Objetivo. Cuestión planteada.
El cliente quiere que se declare la improcedencia del despido

La estrategia. Solución propuesta.
El abogado va a señalar que el trabajador fue despedido sin motivo alguno y que no se le abono cantidad alguna.


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