Proceso Laboral. Demanda en reclamación de cantidad. Sentencia estimatoria.

  • Fecha de resolución del caso: 05/07/2010
  • Número: 9633
  • Materia: Derecho Social
  • Especialidad: / Derecho Social / Proceso Laboral
  • Tipo de caso: Caso Judicial
  • Voces: DESEMPLEO, IMPAGO, JORNADA LABORAL, PAGO DE SALARIO
Atención, este caso real contiene normativa que no está en vigor. Esto podría afectar al planteamiento del caso y al fallo del tribunal. (Consultar legislación relacionada)

DOCUMENTOS ORIGINALES PRESENTADOS

EL CASO

Supuesto de hecho.

El supuesto de hecho se inicia cuando la empresa “X” deja de abonar a doña Susana la totalidad de la nomina correspondiente a los meses de abril, mayo y junio, junto a la cantidad correspondiente a las vacaciones no disfrutadas.

Objetivo. Cuestión planteada.

La cliente es Doña Susana, y su objetivo es reclamar la cantidad de 3.493 euros por diversos conceptos salariales derivados de la relación laboral.

La estrategia. Solución propuesta.

La estrategia a seguir será acreditar que no se han realizado el pago de las cantidades adeudadas.

NO TIENE PERMISOS PARA VER ESTE DOCUMENTO COMPLETO. SOLICITE EL PLAN PREMIUM DE GLOBAL ECONOMIST & JUIST AQUÍ